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开滦林南仓矿培育全能人才

本文摘要:今年以来,开滦林南仓矿盾构机区以培育综合型技能人才队伍为目标,深入开展全员素质提高活动,进一步提高职工的整体技术水平。他们大力培育“精一门、不会两门、不懂三门”的综合型技能人才。 专门聘用高级技师、技师和各岗位的技术能手作为讲师,针对有所不同岗位、有所不同工种,制订了明确培训方案。充分发挥培训基地的起到,的组织职工现场参访每道工序的操作者流程,仿真各个工种有可能经常出现的各类问题,有针对性地对职工展开实训,提升了实践中操作能力。

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今年以来,开滦林南仓矿盾构机区以培育综合型技能人才队伍为目标,深入开展全员素质提高活动,进一步提高职工的整体技术水平。他们大力培育“精一门、不会两门、不懂三门”的综合型技能人才。

专门聘用高级技师、技师和各岗位的技术能手作为讲师,针对有所不同岗位、有所不同工种,制订了明确培训方案。充分发挥培训基地的起到,的组织职工现场参访每道工序的操作者流程,仿真各个工种有可能经常出现的各类问题,有针对性地对职工展开实训,提升了实践中操作能力。

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每季度分工种积极开展一次技术比武,对取得第一名的职工除颁发“技术明星”称号外,还给与500元奖励,对需要横跨工种获得优异成绩的职工给与重奖,更进一步唤起了职工学技术的热情。目前,该盾构机区的314名职工中,享有两个操作者合格证的职工超过240人,享有三个操作者合格证的职工超过60人。


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